Persoonlijk contact staat centraal in onze aanpak. Wij vinden het belangrijk dat onze medewerkers zich gewaardeerd en betrokken voelen. We organiseren daarom jaarlijks een verbindende groepsactiviteit. Door het organiseren van overlegmomenten/vergaderingen/ workshops versterken we het groepsgevoel en stimuleren we wederzijdse verbondenheid. Elk jaar wordt de manier van vergaderen geëvalueerd en indien nodig aangepast om zo veel mogelijk medewerkers aan te trekken. Binnen ons attentiebeleid besteden we bijzondere aandacht aan alle medewerkers die zich al jarenlang inzetten — een teken van respect en waardering voor hun blijvende inzet.